Gadis figura de nuevo en el top 10 de las empresas de su sector más responsables en términos de ESG (Enviromental, Social and Governance). Así lo revela el último informe Merco Responsabilidad ESG España 2023, que incluye a las compañías que operan en España mejor valoradas midiendo su reconocimiento medioambiental, su comportamiento con los trabajadores, los clientes y la sociedad, así como a nivel ético y de gobierno corporativo.
Desde Gadis recuerdan que “generar impacto positivo a través de la sostenibilidad económica, social y medioambiental define la hoja de ruta de esta empresa familiar, cien por cien gallega y líder de su sector en Galicia. Desde sus orígenes, apuesta por crear riqueza socioeconómica en su entorno integrando la sostenibilidad en el propio modelo de negocio y de forma transversal en toda la cadena de valor”.
Gadis ha ascendido un puesto en la lista hasta situarse en el séptimo lugar y vuelve a ser la única compañía gallega de alimentación y distribución que forma parte del top 10 del ranking sectorial, lo que supone un respaldo a su propósito de mejorar el bienestar social. El informe Merco Responsabilidad se publica con el análisis de 53.587 encuestas, la participación de más de 1.000 directivos de empresas, 77 expertos en RSC y 89 analistas financieros, entre otros profesionales.
Señas de identidad de Gadis
Con la sostenibilidad integrada en su modelo de negocio, Gadis prioriza las compras a los más de 2.000 proveedores de origen local para fortalecer el tejido productivo y contribuir a fijar población en entornos rurales. En los establecimientos incentiva la venta de productos frescos, de proximidad y de temporada, más sostenibles y saludables. La atención personalizada en el mostrador tradicional contribuye a reducir su huella medioambiental, porque promueve una compra más responsable y favorece la reducción de envoltorios y envases. Además, fomenta la captación y retención del talento, a través del empleo cualificado.
Plan de RSC
Gadis desarrolla un completo programa de Responsabilidad Social Corporativa, siendo la solidaridad, el apoyo a la cultura, al deporte y la dinamización local algunos de los ejes prioritarios, con más de 2.000 iniciativas anuales. Todas estas acciones están alineadas con los Objetivos de Desarrollo del Pacto Mundial de Naciones Unidas, suscrito por la compañía hace casi dos décadas.